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近日，高新发展集团紧密结合刚召开不久的国务院及省、市廉政工作会议精神，以党风廉政建设和反腐败工作协调小组为抓手，把提高廉洁风险意识、堵塞廉洁风险漏洞与加强部门业务管理、规范权力运行紧密结合，深度开展岗位廉政风险自查工作。集团纪委书记陈国秀要求“要用扫描式排查法，精准筛别出各部门各岗位的廉政风险薄弱点，认真思索、完善措施，真正解决‘防控什么’‘怎样防控’的问题。”

各业务部门从自身职能、职责、职权实际出发，对权限、岗位、流程中可能产生腐败问题的“点”和“线”潜在风险进行深入分析、仔细评估、找准问题、揪出隐患，在廉政风险排查过程中，共收集到24条廉政风险内容。通过有针对性地制订防控措施和落实风险防控责任人，纪检监察部门加强对各业务部门廉政风险隐患整改落实情况监督，确保廉政风险找得准、控得牢、防得住、管得严。

实行廉政风险防控机制，是从源头上预防腐败的有效措施。集团通过开展廉政风险自查活动，各业务部门进一步增强了廉洁意识、责任意识、自律意识、整改意识，进一步提高了落实党风廉政建设和反腐败工作的主动性、科学性、针对性和有效性。该协调小组成员、投资发展部负责人宋佳表示“通过谈业务、找问题、想措施、促整改，我进一步理清了投资发展部今后履行职责及开展业务监督的思路，同时也加深了集团纪检监察办公室对各部门‘监督的再监督’职责定位的理解。”